Premier alfa Barcamp

Rétrospective du premier Barcamp interne d’alfa Media

Les Barcamps sont de plus en plus populaires. Ils vous invitent non seulement à participer à des conférences et à des discussions sur un sujet spécifique, mais aussi à échanger des expériences avec des personnes de la même industrie ou d’autres industries.

Mais qu’est-ce qu’un Barcamp exactement ?

En tant que descendant du modèle dit  » open-space « , les Barcamps sont en grande partie déterminés par les participants eux-mêmes. Parce que l’organisateur n’établit en premier lieu que le programme-cadre organisationnel et un sujet principal général. Les thèmes « numérisation » et « communication numérique » occupent souvent le devant de la scène. Mais aussi « l’art et la culture » sont des sujets qui sont traités dans les Barcamps. Les participants peuvent maintenant agir en tant que visiteurs ou contribuer au contenu qu’ils aimeraient partager ou discuter avec d’autres. Tous les formats de session peuvent être proposés, des conférences au sujet d’un projet réussi en passant par des discussions ouvertes sur une question spécifique. Les contenus sont ensuite répartis sur des créneaux horaires et des salles et organisés sur un tableau noir afin que chaque participant du Barcamp puisse choisir le contenu de son choix. En plus du tutoiement générique, l’étiquette du Barcamp vous permet également de quitter une session en cours pour en visiter une autre ou simplement entrer en contact avec d’autres personnes et réseaux dans l’espace connexion.

Pourquoi alfa Media organise-t-il un Barcamp interne ?

Les Barcamps ne sont pas seulement une caractéristique du monde du travail moderne et agile, mais ils aident aussi à réfléchir sur son propre état d’esprit et à le confronter avec des impulsions pour les méthodes du soi-disant New Work. Aujourd’hui, il ne suffit plus de lire ou de parler des changements, il faut les rendre tangibles pour rester flexible et garder souple sa propre façon de penser. Ce qui fonctionne à grande échelle entre les personnes de différentes entreprises peut également aider les services à traiter ouvertement les domaines de travail de leurs collègues. Et cela non seulement d’une manière spécifique au sujet, mais plus librement autour d’un café et d’un gâteau ou d’un hamburger et d’une bière pour créer une atmosphère agréable. Cela renforce non seulement le contexte au sein des équipes, mais encourage aussi les gens à poser des questions et à découvrir des domaines auxquels ils sont rarement confrontés dans leur travail quotidien.

Afin d’acquérir une première expérience avec ce format inhabituel, le département marketing a délibérément laissé une grande marge de manœuvre dans la conception du contenu de la session. Le public a été tout aussi satisfait d’un film visuellement époustouflant sur les dernières vacances en Afrique du Sud qu’il l’a été par des conférences qui ont démystifié le terme « Agile ». Des sessions philosophiques et de communication affinée ont également été proposées et ont apporté un éclairage sur les contenus de la recherche humaniste, qui, en fin de compte, ont été liés aux faits commerciaux et techniques. La participation active des collègues a permis non seulement d’avoir des salles pleines, mais aussi des discussions passionnantes, qui ont dépassé de loin les plages horaires des sessions et ont laissé place à des réflexions créatives sur les liens entre l’immortalité de l’âme selon Hume et Kant et le débogage des codes ainsi que l’IA.

Résultat

Le Barcamp interne d’alfa Media a été plus qu’une fête estivale ponctuée de sessions. Il a constitué une nouvelle étape dans les domaines du New Work et du travail Agile ainsi que dans un monde moderne de la numérisation qui évolue rapidement et exige une grande flexibilité dans les industries et les mentalités individuelles. Nous nous réjouissons donc non seulement de l’ouverture d’esprit du personnel à l’égard du nouveau format, mais aussi de la participation animée et de l’activité engagée dans les séances individuelles et au-delà. Et nous attendons déjà avec impatience une suite.